Rynek pracy w Polsce przechodzi znaczącą transformację, a freelancing staje się coraz bardziej popularną i stabilną formą zatrudnienia. Badania przeprowadzone w 2025 roku przez Useme i ABR Sesta potwierdzają ten trend, wskazując na dojrzenie rynku i wzrost liczby freelancerów czerpiących stabilne dochody. Ten artykuł analizuje obecną sytuację freelancingu w Polsce, przyczyny jego wzrostu oraz konsekwencje dla rynku pracy. Zmiany te są szczególnie istotne w kontekście spadku liczby ofert etatowych i rosnącego zapotrzebowania na elastyczne formy współpracy.
Wzrost Popularności Freelancingu: Co Się Dzieje Teraz?
Spadek liczby ofert etatowych w Polsce jest jednym z głównych czynników napędzających wzrost popularności freelancingu. Dane z 2024 i 2025 roku wyraźnie wskazują na ograniczenie możliwości zatrudnienia w tradycyjnym modelu. W odpowiedzi na to, coraz więcej osób decyduje się na pracę jako freelancer, poszukując niezależności i kontroli nad własnym czasem. Badania Useme i ABR Sesta pokazują, że 26 proc. respondentów rozważa freelancing jako główną formę zarobkowania, a kolejne 26 proc. traktuje go jako dodatkowe źródło dochodu.
Co więcej, 16 proc. freelancerów deklaruje, że freelancing jest dla nich jedynym źródłem utrzymania, podczas gdy 15 proc. łączy go z pracą etatową. Dodatkowo, 14 proc. freelancerów to osoby, które wcześniej straciły pracę etatową i znalazły w freelancingu alternatywne rozwiązanie. Ten trend jest szczególnie widoczny wśród młodszych pokoleń, które cenią sobie elastyczność i możliwość pracy zdalnej. Zuzanna Ilków, Marketing Lead z Useme, podkreśla: „Stosunkowo krótkie doświadczenie respondentów pokazuje, że freelancing wciąż pozostaje atrakcyjnym modelem pracy: w realizowanych przez nas co roku badaniach wychodzi, że podobnie duży odsetek ankietowanych decyduje się na pierwsze kroki w tej dziedzinie. Dla firm to sygnał, że współpracując z freelancerami, zyskują partnerów nie tylko ciekawych rynku, ale przede wszystkim sprawnie operujących w obszarach, które wymagają ciągłej aktualizacji wiedzy”.
Dojrzewanie Rynku Freelancingu: Stabilność i Długofalowe Współprace Teraz
Rynek freelancingu w Polsce nie jest już jedynie zbiorem krótkoterminowych zleceń. Obecnie obserwujemy dojrzenie tego sektora, charakteryzujące się wzrostem liczby długofalowych współprac i stabilnych dochodów dla freelancerów. Aż 25 proc. freelancerów deklaruje, że współpracuje z klientami przez ponad rok, a 19 proc. przez 6-12 miesięcy. Kolejne 19 proc. utrzymuje relacje biznesowe z klientami od 3 do 6 miesięcy. To świadczy o budowaniu zaufania i stabilnych relacji między freelancerami a zleceniodawcami.
Co więcej, 45 proc. freelancerów uważa, że ich dochody są stabilne i przewidywalne, a 29 proc. zauważa wzrost swoich zarobków w porównaniu z poprzednim rokiem. 34 proc. freelancerów deklaruje, że ich miesięczne dochody przekraczają 5000 zł brutto, a 38 proc. zarabia od 3000 do 5000 zł brutto. Wzrost stabilności finansowej jest kluczowym czynnikiem przyciągającym nowych freelancerów i zachęcającym do kontynuowania tej formy zatrudnienia. 43 proc. freelancerów planuje kontynuować pracę w tym modelu w przyszłości, a 40 proc. rozważa zwiększenie swojej aktywności na rynku freelancingu.
Profil Freelancera w Polsce: Kto Pracuje na Własny Rachunek Teraz?
Profil typowego freelancera w Polsce ewoluuje. Choć wciąż dominują specjaliści IT i marketingowi, coraz więcej osób z innych branż decyduje się na freelancing. 25 proc. freelancerów specjalizuje się w IT, a 22 proc. w marketingu i komunikacji. Kolejne 20 proc. to specjaliści z branży finansowej i księgowej, a 16 proc. oferuje usługi związane z projektowaniem graficznym i UX/UI. Wzrost popularności freelancingu w różnych branżach świadczy o jego uniwersalności i możliwościach adaptacji do zmieniających się potrzeb rynku.
Co ciekawe, 6 proc. freelancerów to osoby z wyższym wykształceniem, a 47 proc. posiada wykształcenie średnie zawodowe. To pokazuje, że freelancing jest dostępny dla osób o różnym poziomie edukacji i doświadczenia zawodowego. Warto zauważyć, że freelancing staje się atrakcyjną opcją dla osób, które poszukują możliwości rozwoju zawodowego i zdobywania nowych umiejętności. Elastyczność i możliwość pracy nad różnorodnymi projektami pozwalają freelancerom na ciągłe doskonalenie swoich kompetencji.
Wyzwania i Perspektywy Rynku Freelancingu w Polsce Teraz
Mimo rosnącej popularności, freelancing w Polsce wciąż stawia przed freelancerami pewne wyzwania. Jednym z nich jest kwestia zabezpieczenia społecznego i ubezpieczeń zdrowotnych. Freelancerzy sami muszą dbać o swoje świadczenia, co wiąże się z dodatkowymi kosztami i obowiązkami. Kolejnym wyzwaniem jest konkurencja na rynku i konieczność budowania własnej marki osobistej. Freelancerzy muszą aktywnie poszukiwać klientów i dbać o swoją reputację, aby zapewnić sobie stały dopływ zleceń.
Jednak perspektywy dla rynku freelancingu w Polsce są obiecujące. Wzrost zapotrzebowania na elastyczne formy zatrudnienia, rozwój technologii i globalizacja sprzyjają dalszemu rozwojowi tego sektora. Oczekuje się, że w najbliższych latach liczba freelancerów w Polsce będzie nadal rosła, a freelancing stanie się jeszcze bardziej integralną częścią rynku pracy. Dlatego ważne jest, aby zarówno freelancerzy, jak i zleceniodawcy byli świadomi praw i obowiązków związanych z tą formą współpracy. Teraz, w 2025 roku, obserwujemy kluczowy moment w rozwoju freelancingu w Polsce, który może zdefiniować przyszłość rynku pracy.
Podsumowując, freelancing w Polsce przechodzi dynamiczny rozwój, oferując stabilność i przewidywalność dochodów. Spadek liczby ofert etatowych i rosnąca popularność elastycznych form zatrudnienia przyczyniają się do wzrostu zainteresowania freelancingiem. Teraz, w 2025 roku, rynek ten dojrzał i oferuje coraz więcej możliwości zarówno dla freelancerów, jak i zleceniodawców.
